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物価高騰対策や人材の確保に向け、大分銀行は行員の基本給を一律で月額４５００円引き上げる方針を発表しました。べースアップは２６年ぶりです。
大分銀行によりますと、ベースアップの対象は全ての従業員約１６００人で、行員の基本給を月額で一律４５００円引き上げます。
定期昇給を含めた賃上げ率は約３パーセントとなっています。
嘱託行員などは、月額２０００円の引き上げです。
大分銀行のベアの実施は２６年ぶりだということです。
また、初任給も月額４５００円引き上げるとしていて、転居を伴う異動がある大卒の新入行員は２０万９５００円となります。このほかパートについても、時給を２０円、または３０円引き上げるということです。
大分銀行はこの方針を４日、組合側に伝えていて、妥結すれば８月から適用されます。
大分銀行は「物価が上昇する中、従業員の生活の安定を図るとともに優秀な人材の確保につなげたい」と話しています。
